Soft Skills · Programme de formation professionnelle

Prévention de l'Agressivité au Travail

Désamorcez les tensions avant qu'elles n'éclatent. Une journée pour identifier les situations à risque, maîtriser les techniques de désescalade et adopter une posture professionnelle et protectrice face à l'agressivité.

Durée 1 journée (7 h)
Effectif 12 participants max.
Modalité Présentiel ou distanciel
Prérequis Aucun
Représentation de trois silhouettes illustrant la montée puis l'apaisement de la tension
Soft Skills · Prévention de l'Agressivité au Travail

Informations pratiques

L'essentiel de la formation en un coup d'œil.

Durée
1 journée (7 heures)
Public visé
Tout collaborateur en contact avec le public ou en situation de tension professionnelle
Prérequis
Aucun prérequis spécifique
Effectif maximum
12 participants
Modalité
Présentiel (locaux du Client) ou distanciel
Zone d'intervention
France, international et particulièrement l'Afrique francophone (frais de déplacement applicables au-delà d'1h30 de trajet — voir CGV)
Tarif
2 000 € HT / jour
Modalités & accès

Modalité

Présentiel ou distanciel, selon votre préférence. Le tarif jour reste identique quel que soit le format ; seuls les frais de déplacement s'appliquent en présentiel hors Île-de-France.

Délai d'accès

2 à 4 semaines à compter de la validation du devis, selon disponibilité des équipes.

Accessibilité

Formation dispensée dans les locaux du client. Toute demande d'adaptation pédagogique (rythme, supports) est étudiée au moment de l'inscription — nous contacter au 06 25 67 77 78.

Suivi post-formation

Évaluation à chaud en fin de session + point de suivi à J+30 sur demande, pour mesurer le transfert des compétences en situation réelle.

Ce que vous saurez faire

À l'issue de cette formation, les participants seront capables de :

Identifier les situations à risque et les signaux précurseurs d'agressivité
Comprendre les mécanismes déclencheurs du conflit
Maîtriser les techniques de désamorçage et de gestion des tensions
Adopter une posture professionnelle et protectrice face à l'agressivité
Connaître les recours légaux et le soutien disponible en entreprise

Le programme détaillé

Quatre parties complémentaires, des fondamentaux à la mise en pratique.

1

Comprendre l'agressivité

  • Définitions : incivilité, agressivité, violence au travail
  • Les facteurs organisationnels et situationnels
  • Impact sur les individus et l'entreprise
2

Prévenir et anticiper

  • Repérer les signaux d'alerte
  • Aménagement des espaces et organisation du travail
  • Protocoles de prévention collective
3

Gérer la situation en temps réel

  • Techniques verbales et non verbales de désescalade
  • La communication non violente (CNV)
  • Gérer ses propres émotions sous pression
4

Après l'incident

  • Le débriefing post-événement
  • Soutien psychologique et suivi
  • Obligations de l'employeur et recours légaux

Méthodes & évaluation

Méthodes pédagogiques

  • Apports théoriques et mises en situation
  • Jeux de rôles et simulations de scénarios
  • Travaux en sous-groupes
  • Support pédagogique remis à chaque participant

Évaluation et attestation

  • Quiz de validation des acquis en fin de journée
  • Attestation de fin de formation remise à chaque participant
  • Feuille d'émargement par demi-journée

Intéressé par cette formation ?

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